OCToken 开放协作价值网络
概述
将“开放协作”领域的劳动价值锚定并流通起来。
基于区块链的多代币开放协作社群价值体系，依靠重量级协作者在社群中的信用度，形成多个自然浮沉的代币寡头，最终与其它公链代币和法币以各种形式交易、兑现。
本方案并非改变开源生态现有工作模式，而是将 Issue Hunt、Gitee reward 等法币开源悬赏平台的模式推而广之，在尊重开源贡献荣誉共识的同时，给开源贡献者提供经济兑现的合理渠道。
同时用人力 PoW 模式替代传统虚拟币的电力 PoW，给开源、公益、远程商业项目这些开放协作场景提供合理的价值锚定，也为 DAO 社区（分布式自组织）提供一种低碳环保的新思路。
应用
- 开源项目开发的社区激励与治理：开源悬赏
- 公益项目落地的团队激励与治理：开源公益
- 项目制远程工作、自由职业、数字游民团队计酬：开源悬赏：开源贡献激励的普适性探索
- 创业团队动态股权
流程
- 参与开放协作的个人均可通过简单的基础设施在公链（如以太坊）上一键注册自己的代币
- 协作人在开放协作项目专案（简称开放专案）发起协作任务（如 GitHub issue）均可用上述代币悬赏任意额度
- 悬赏人还可设置少量比例的抽成，作为对本任务需求的 Product Owner 职责的回报（也类似传统虚拟币挖矿人的代币奖励或铸币税）
- 其他协作人提交的任务解决方案（如 GitHub pull request）被悬赏人采纳，悬赏额度的代币自动发行，并转账给方案作者
- 后续悬赏任务可用任何一种代币发起，社群信用度高的协作人发行的代币流通度自然提高
- 因上述代币皆发行于公链，币币交易和法币兑现是自然能力，重量级协作人的信用背书和代币价值会进一步放大
- 协作人在完成悬赏任务时收入的每种代币达到一定额度，将收到其发行人签发的 NFT，以证明其过往成就，而不受代币交易、兑现的数值增减影响
实现
- 飞书多维表格：开源悬赏数据库
理念
系统内代币和系统外法币、代币没有本质区别，都是“钱”（信用债券），唯一区别是 OCToken 系统代币用人力 PoW（开放协作劳动）铸币，“人人可发币”都不是什么独特的特性，可参考纸币的历史：
- 北宋四川的第一代交子“民交子”就是一些民间有威望的乡绅、富户签发的，第二代“商交子”也是由类似“美联储”的“十六富商联保发行”。
- 在英国确立法定货币“英镑”之前，全英大小银行发行了各种金银兑换券，只是很多小银行狂加杠杆，走漏风声后信用破产遭挤兑，英格兰银行的银行券才一统江湖的。